为了全面掌握劳务派遣人员的工作能力，提升劳务派遣人员作为审判辅助人员的业务素质，提高案件质量和效率，11月11日、12日，卫东区法院由政治处牵头组织对全院32名劳务派遣人员进行了测评考试。

本次测试旨在考察劳务派遣人员作为业务庭的书记员快速准确地记录庭审以及表格制作等方面的能力，包含庭室测评和业务能力考试两部分。庭室测评注重考查劳务派遣人员日常工作表现，由庭室负责人综合全庭意见给出分数；业务能力考试包含听打、看打、表格制作等，考试总时长约为30分钟，在限定时间内根据个人完成情况打分。最终成绩由庭室测评和业务能力考试的分数相加得出，对排名靠后的劳务派遣人员，将视情况予以辞退。

测试事项提前发出通知后，全院劳务派遣人员利用工作之余的时间积极准备、认真应对。测试当天，参加测试的劳务派遣人员严格遵守考场纪律，圆满完成了各项测试工作。

    通过此次测试，全面提升了卫东区法院劳务派遣人员的工作能力，为下一步高质量、高标准地完成案件记录及其它审判辅助性工作打下了坚实基础，对提升案件质效起到了推动作用。