为进一步规范办公秩序，提升工作质效，日前，卫东区法院推出人脸识别系统，从严修订请销假及考勤制度，切实加强全院纪律作风建设。

人脸识别系统采用指纹识别与人脸识别“双保险”，经过前期对院全体干警进行信息采集，将干警信息输入系统，建立了卫东区法院干警信息数据库。该系统上线后，对工作时间进行严格把控，明确上班签到、下班签退时间范围，超出范围者视情形按迟到、早退、旷工处理。同时，配套修订请销假及考勤制度，按照请休假必须服从于工作，以工作为重的原则，明确请休假办法及批准权限，规定请休假期满，应当依照原批准权限销假,并将考勤结果列入年度考核内容，与部门和个人绩效考核挂钩。

制度还规定了违反请销假制度的处理意见，并明确政治处为请休假考核部门，负责管理全院干警的请休假和全院考勤。院纪检监察室负责对全院干警及其他工作人员在岗在位情况进行监督管理，对无故旷工的人员及时进行处理。

通过严格考勤制度，该院工作作风进一步改进，工作效能进一步提高，在全体干警中营造出积极进取、奋发向上的良好工作氛围。